Dela kunskap - en kulturfråga

För oss på Cygni har det alltid varit självklart att satsa stenhårt på kompetensutveckling. Varför då, jo – det är helt enkelt vad våra medarbetare vill!

Varje år tar våra konsulter fram en individuell utvecklingsplan tillsammans med sin chef som ofta leder till olika övningar, konferenser, kurser och workshops. I de allra flesta fall kör vi dessa övningar tillsammans för att på bästa sätt få igång bra diskussioner och enkelt sprida kompetens mellan våra konsulter.

Men, varför stanna där? De senaste åren har vi även jobbat en hel del med våra kunder kring detta. Ofta bjuder vi in kunderna till våra egna kompetensutvecklingsövningar eller så åker vi ut och hjälper kunden på plats med deras egen kompetensutveckling. Det senaste året har vi bland annat föreläst/workshoppat om Java 8, NoSQL, React och vi har vid ett flertal tillfällen hjälpt våra kunder med kompetensutveckling kring AngularJS.

Förra veckan var det dags igen, då fick vi finbesök från Com Hem och Bisnode som vi samarbetar tätt med. Deras trainees får helt enkelt joina våra konsulter i en AngularJS-övning där de tillsammans kodar och lär sig olika best practices. Övningen tar vanligtvis runt 24h och delas upp i tre träffar.

För oss är detta en kulturfråga, det är helt enkelt inbyggt i vårt DNA. Att sprida kunskap, dela med sig, att samarbeta och att alltid hjälpa våra kunder på bästa sätt.